İş cinayetlerinin önlenmesi için denetim, önlem, caydırıcı ceza!

İş cinayetlerinin önlenmesi için denetim, önlem, caydırıcı ceza!

İş cinayetlerinin önlenmesi için denetim, önlem, caydırıcı ceza!

İSİG verilerine göre geçtiğimiz ay 226, yılın ilk sekiz ayında en az 1509 işçi hayatını kaybetti. Kader değil, kaza değil! Her biri cinayet!

Kapitalistlerin daha fazla kâr hırsı her gün işçiler hayattan koparıyor.

Adeta savaş bilançosu! Sermaye sınıfı ve onun siyasi temsilcilerinin el birliği ederek işçi sınıfına karşı yürüttüğü savaşın bilançosu.

Güvenlik önlemlerini, işçi sağlığını fazladan maliyet gören patronlarla; iktidara geldiği günden bu yana güvencesiz çalışmayı adım adım yaygınlaştıran, işçi sağlığı ve güvenliği denetimlerini piyasalaştıran Saray yönetimi el birliği ederek yeni OVP’de “yeni nesil çalışma” adı altında esnek ve güvencesiz çalışmanın daha fazla yaygınlaştırılacağını ilan ediyor. Süslü laflarla paketlenmeye çalışılan bu plan işçi ve emekçiler için daha fazla yoksulluk, iş cinayetlerinde artış demektir.

İnsanca yaşam ve insanca çalışma koşullarını için bu saldırı dalgasına karşı mücadeleden başka yol yoktur. İşçi sınıfı ve emekçilere karşı el birliğiyle sürdürülen bu saldırılara karşı işçi ve emekçiler olarak bizim de mücadelelerimizi ortaklaştırmamız gerekiyor. Mücadele etmekten kaçındığımız sürece bu sistem bizi öldürmeye devam edecek.

Bir kez daha çağrı yapıyoruz:

  • İşçi sağlığı sistemi kamusal, bağımsız ve işçi denetimine açık hale getirilmelidir. İşçi sağlığı ve güvenliği politikaları hükümet ve patron kontrolünden çıkarılmalıdır. Bu politikalar içerisinde sendika, meslek örgütleri ve üniversitelerin temsilcilerinin bulunduğu kamusal, bağımsız bir yapı tarafından yürütülmelidir.
  • Çalışma alanlarında işçi temsilcilerinin çoğunlukta olduğu işçi sağlığı ve güvenliği komiteleri oluşturulmalı, temsilciler işçiler tarafından seçilmelidir.
  • Esnek ve güvencesiz çalışma biçimleri yasaklanmalıdır.
  • Ücretler aşağı çekilmeksizin haftalık çalışma süresi 5 gün ve 35 saat ile sınırlandırılmalıdır. Fazla mesai sınırları azaltılmalıdır.
  • Çalışma süreleri, vardiya düzeni ve dinlenme aralarının belirlenmesinde işçiler söz sahibi olmalıdır.
  • İş cinayetleri ve yaralanmalarda patronlar ve ilgili idari-siyasi sorumlular etkin bir şekilde soruşturulmalı, “bilinçli taksir” gibi kaza anlayışından çıkılarak “olası kast” ile yargılanıp cezalandırılmalıdır.
  • Sendikal haklar güvence altına alınmalıdır.

Seyit Aslan
Emek Partisi Genel Başkanı

Paylaş: